自我评价（案例一）

1）7年人力资源管理经验，实战型人力资源管理师。
2）有1500人以上中外合资及产、销、研为一体化的企业管理经验，熟悉各个业务模块。
3）管理集团七家子公司的人力资源及行政事务经验，对于知识型人才及制造业人才管理经验丰富。
4）对企业人力资源优化，成本管控、组织架构搭建、人才梯队建设、大型校园招聘、绩效考核、管理体系建立、人事行政制度完善方面积累了丰富的经验, 对劳动法律法规有深入的研究，综合能力强。
5）创新能力强，能结合企业实际情况推出改进措施，提升人资管理水平。
6）学习能力、分析能力、组织能力及抗压能力强。
7）良好的语言沟通能力、英语熟练。
8）熟练操作Visio﹑Excel﹑Word﹑PowerPoint等常用办公软件。

自我评价（案例二）

本人性格热情随和；责任心强，对工作耐心细致，具有很强的进取精神和团队精神，具有良好的协调沟通能力；适应能力强，具有良好的组织和协调能力 。
在校期间有过建筑行业和互联网行业企业实习经验，毕业有拥有3年人力资源管理工作经验和1年高校辅导员工作经验，能适应各种工作环境，对人事各模块都有一定的操作经验，熟练操作办公软件，能熟练应用excel人事常用各种函数，熟悉国家人力资源相关法律法规和政策，具有优秀的职业素养。

自我评价（案例三）

拥有资本运营与投融资管理的专业背景，主要从事清洁能源及环保等产业的投融资及项目开发管理。
致力于为政府和企业提供综合解决方案，将项目开发、投融资管理的经验与清洁能源、生态环保等产业需求相结合。有志做一名优秀的职业经理人！

自我评价（案例 四）

我珍爱生命，热爱生活；为人正直诚信，性格乐观积极，人际关系融洽；有创新意识，动手能力强，能够很好的理论联系实际；勇于挑战，敢于担当，能快速适应新环境；纪律观念强，具有很强的大局意识和团队协作能力。能胜任各种有挑战的工作。我自学能力强，大学时自学了心理学专业本科阶段全部课程，并考上应用心理学硕究生。就读研究生期间自学了公司战略与风险管理、经济法、财务成本管理、审计等注册会计师考试科目。而且，我擅长通过各种途径收集获得需要的资料、SPSS、AMOS等工具的数据分析；我对“用户体验”方面有较深入的研究。