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工作时间：1998-10 - 2002-06
公司名称：简历设计网招聘咨询有限公司 | 所在部门：通讯事业部 | 所在岗位：区域销售总监/经理
工作描述：
建立、完善二级销售体系。具体内容包括：销售队伍的建设、管理；二级分销体系的建立与维护；销售促销方案的制定与执行；经销商进、销、存指标的设定、监控和完成；由厂家承担的经销商各项费用的分配、控制、核销、评估与经销商管理人员日常工作的沟通；指导经销商销售人员有关产品销售方法。分销商的开发和管理等。
工作时间：2000-08 - 2008-07
公司名称：简历设计网人才咨询有限公司 | 所在部门： | 所在岗位：房地产项目招投标
工作描述：
负责在美国的钢结构建筑工程的详图设计及管理、人员培训
工作，项目包括美国WAL-MART超市、体育场、学校、办公大楼、
地铁工程、工业类结构等，对美标钢结构设计的规范比较了解。
工作时间：2004-03 - 2010-09
公司名称：简历设计网网络技术有限公司 | 所在部门：国际认证部 | 所在岗位：销售总监
工作描述：
主要职责是：
1)遵照集团公司市场拓展的战略目标和整体规划原则，组建华南区销售团队，制订华南区销售团队年度的销售目标。
2)新入职的经理的培训和考核
3)带领经理团队分析市场需求动态；确定培训产品的需求定位和推广策略，特别是培训项目的跟进；
4)团队经理成员的日常管理工作的监督和考核；
5)加强与其他部门的业务沟通和协作。
6)部门的激励制度制订和职位分析与设计
作为全球最大的认证和培训机构，世界五百强企业中超过70%的企业是SGS的客户，客户资源涵盖大型的塑胶/电子电器/医疗/银行保险/能源/科技/环保等行业。在SGS做体系认证和培训的华南区销售总监的近五年时间里，我利用公司较好的客户资源平台，带领团队成员拓展了高端客户市场；完善了大客户的后续服务管理，通过对团队成员的管理和领导方式上的创新，组建了一支销售力较强的团队，使SGS 的华南区中国认证和培训市场培训一直在同行业中居于领先地位。
工作时间：2008-06 - 2009-05
公司名称：简历设计网网络技术有限公司 | 所在部门：销售部 | 所在岗位：销售部副经理
工作描述：
1，负责组织产品市场调研、分析和预测工作；整理市场信息；组织搜集市场情况，进行深入的分析和研究，提供市场运作方向性建议或改进措施。
2，负责组织对所属部门的营销人员进行聘用、考核、调配、晋升、惩罚、解聘与培训，制订必要的营销工作流程、管理制度，并依规组织实施。
3，以结果为导向，实现公司指定的短期，中期，长期目标，财务预算要求，制定营销计划、营销预算、营销政策及实施方案，督促营销部门按时完成营销任务；
4，严格把控资金占压及安全，控制回款周期及风险。
