行政经理/办公室主任工作经历简历范文
作者:简历设计网 2023/07/11 08:46:31
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工作经历(案例一)

工作时间:2009-06 - 2013-05

公司名称:简历设计网网络技术有限公司 | 所在部门:行政及人力资源部 | 所在岗位:人事专员

工作描述:
1、人力资源规划—各部门组织机构设置,岗位设置,人员编制,人事配置及调动任免;
2、计划与招聘—招聘计划拟定、组织实施及效果评估,招聘渠道开发及维护;对现场、网络及内部推荐等招聘渠道流程非常熟悉;
3、培训与发展—担任公司培训讲师,培训课件开发与制作(企业文化、规章制度、销售技巧、服务礼仪、产品知识等),组织新员工入职培训及其他基础培训;周期性组织员工内部晋升与选拔;
4、 薪资绩效—负责员工考勤业绩收集与核算,适时提出薪资调整方案;节日福利方案拟定及采购发放;
5、员工关系—员工入、离职手续办理,员工劳动合同及档案管理、社保、居住证等外勤事务办理,协助组织主持员工座谈会议、员工外出旅游、公司年会等企业文化活动;
6、其他事务—办公用品、低值易耗品采购与发放管理,员工宿舍租赁及管理,员工手册编写等。

工作业绩:2009-2010年度带领团队荣获年度有为团队奖,2010-2011年度被评为年度优秀员工

工作经历(案例二)

工作时间:2001-05 - 2005-06

公司名称:简历设计网信息技术有限公司 | 所在部门: | 所在岗位:人事行政经理

工作描述:
1.负责招聘、培训、绩效考核管理,薪酬管理,员工人事档案资料管理,考勤管理,劳动合同管理,员工的社保、
工伤管理, 制定《员工手册》等各项规章制度,并进行监督执行;
2.负责员工的晋升、辞职、辞退管理,奖惩管理,工伤管理、劳资纠纷的处理;
3.负责公司办公用品的采购管理,固定资产管理,监控公司各种办公费用及行政后勤费用开支;
4.负责公司的食堂管理、宿舍管理、车辆管理、保安管理、消防安全管理、清洁卫生环境绿化管理及后勤维修管理;
5.推动公司的5S管理活动,对员工进行5S培训,并定期进行监督检查;
6.公司的企业文化建设及内刊的编写、审核工作;
7.作为公司的管理者代表,推动公司的ISO9001、ISO14001等管理体系建设及内审、外审工作;
8.组织公司员工活动和年度晚会的筹办,以及与级政府部门的对外联络工作;
9.负责公司仓库管理,盘点工作的具体安排执行与监督等工作。

工作经历(案例三)

工作时间:2000-12 - 2003-02

公司名称:简历设计网管理咨询有限公司 | 所在部门:市场部 | 所在岗位:市场总监秘书

工作描述:
* 负责市场总监的日程安排
* 演示稿/计划书等的准备及打印
* 会议纪要的摘录
* 市场信息的收集与整理
* 与市场调研公司联系,完善调研报告
* 市场总监交给的其它任务

工作经历(案例四)

工作时间:2014-05 -  2016-01

公司名称:简历设计网信息互动有限公司 | 所在部门: | 所在岗位:行政/人事经理

工作描述:
主要负责行政、人事、财务方面的工作
行政方面的工作主要有;政府项目申报,车辆管理,公司档案管理,公司活动的组织,办公室日常事务;
人事方面的工作主要有:人员的招聘,培训,离职的办理,社保;
财务方面的工作主要有:各个部门日常报销事务,办公室日常开支的管理。


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